当前位置:首页  工会工作
工商管理学院教职工代表大会实施细则
发布时间:2016-07-08 浏览次数:

 工商管理学院教职工代表大会实施细则

第一章  总则

第一条 为了进一步完善工商管理学院民主管理制度,根据《中华人民共和国高等教育法》、《学校教职工代表大会规定》、《江苏省高等学校教职工代表大会实施办法》等法律法规及有关规定,结合学院实际,制定本实施细则。

第二条 学院教职工大会(以下简称院教职工大会)是学院教职工行使民主权利和民主监督的基本形式和制度,是学院管理体制的重要组成部分。

第三条 院教职工大会应当坚持党的基本路线,贯彻党的方针、政策,遵守国家的法律、法规,引导教职工正确处理国家、集体和个人三者利益关系,调动教职工积极性;维护教职工合法权益,保障教职工投身教育改革,完成学院教育教学等各项任务。教书育人,依法治校。

第四条 院教职工大会接受同级党组织的领导,并接受校工会的指导,按照规定的职权,开展民主管理工作。

 

第二章  组织制度

第五条 院教职工大会实行民主集中制原则。

第六条 院教职工大会每年至少召开一次会议。每次大会必须有三分之二以上职工出席。

第七条 院教职工大会闭会期间,由院教职工大会执委会履行教职工大会职权。遇有需要处理的重大事项,有三分之一以上教职工提议或者学院党总支、院长和工会共同研究决定,可以临时召开大会。

 

第三章  职权

第八条 院教职工大会在本院权限范围内行使以下职权:

(一)听取和审议院长工作报告,对院长工作报告以及涉及学院发展规划、重要改革措施、教职工队伍建设及其他学院有关改革和发展的重大问题,提出意见、建议;

(二)审议通过学院教职工岗位责任制方案、聘任制实施方案、奖金、津贴分配方案、考核与奖惩办法及其他与教职工有关的基本规章制度;

(三)审议决定学院教职工生活福利有关事项;

(四)民主评议学院领导干部。

第九条 院教职工大会履行下列职责:

(一)围绕中心,服务大局,协助党政领导推进单位的建设、发展和稳定;

(二)引导教职工正确处理国家、集体、个人三者关系,充分调动广大教职工的积极性和主动性;

(三)维护教职工的合法权益,密切联系广大教职工,如实反映教职工的合理建议、意见和要求;

(四)加强自身建设,不断提高参与民主决策、民主管理和民主监督的能力和水平。

 

第四章  会议成员

第十条 凡本院依法享有政治权利的在编在职在岗教职工,均为当然成员。

第十一条 院教职工大会实行常任制,任期与院教职工大会任期相同。教职工调离本院、退休或因其他原因不能履行职责时,其成员资格自行终止,依照规定程序另行增补。

第十二条 教职工大会成员的权利:

(一)选举权、被选举权和表决权;

(二)按规定程序提出提案、对本院工作发表意见和建议的权利;

(三)对大会各项议程发表意见、对院教职工大会工作进行监督的权利;

(四)向本院领导反映教职工的意见和要求,以及对教职工大会决议和提案落实情况的检查和督促的权利;

第十三条 教职工代表的义务:

(一)学习并执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,提高思想政治素质和参与民主管理的能力;

(二)参加教职工大会的各项活动,宣传和贯彻教职工大会会议精神,完成大会交给的各项任务;

(三)如实反映意见和要求;

(四)遵守学校规章制度和职业道德,提高业务水平,做好本职工作。

第十四条 院教职工大会可以根据需要组成若干小组,选举组长一人负责小组活动。院教职工大会根据需要可设立列席代表和特邀代表。

 

第五章  会议筹备

第十五条 院教职工大会召开前,应当成立由院党政工主要负责人及教师代表组成的筹备工作组,负责会议筹备工作。筹备工作组组长由院党总支负责人担任。

第十六条 筹备工作组主要职责:

(一)换届时制定选举方案,组织代表培训;

(二)拟定大会议题、议程及日程安排、组织会议文件起草、提出大会执委会组成人员建议名单、确定特邀代表和列席代表人选;

(三)负责征集教职工大会提案,印发需提交大会讨论、审议、通过或决定的文件。

第六章  预备会议

第十七条 教职工大会预备会由院工会主持。

第十八条 预备会基本程序:

(一)听取教职工大会筹备工作报告;

(二)听取关于代表增补情况报告;

(三)通过大会议题和议程;

(四)通过大会表决办法;

(五)选举大会执委会;

(六)通过大会其它有关事项。

 

第七章  执委会

第十九条 执委会在预备会上选举产生,其成员由党、政、工主要领导和各方面代表组成。执委会由7-9人组成,并由执委会全体会议选举产生主席1名。

第二十条 执委会职责:

(一)参与教职工大会筹备工作,主持教职工大会正式会议,处理有关会议事项;

(二)承担教职工大会会务工作,负责提案征集和处理;

(三)听取各代表小组对大会议题的讨论审议意见;

(四)讨论审议提交大会表决的议题、决议等;

(五)大会闭会期间,贯彻大会精神、督促检查大会决议的落实;

(六)组织代表组开展活动和教职工代表的培训,做好院教职工大会的文书档案工作。

 

第八章  正式会议

第二十一条 正式会议应当有应到会职工的三分之二以上出席方可举行。

第二十二条 开幕会议主要议程:

(一)大会开幕,全体起立唱国歌;

(二)听取和审议行政工作报告和有关事项的说明;

(三)听取和审议工会工作报告;

(四)听取和审议大会提交的有关文件;

(五)提案工作报告。

第二十三条 闭幕会议主要议程:

(一)大会交流发言;

(二)通过大会选举办法(如有选举事项);

(三)通过总监票人、监票人名单(如有选举事项);

(四)行政工作报告补充意见;

(五)表决通过提交大会审议的文件和决议;

(六)大会闭幕,全体起立奏国际歌。

 

第九章  大会决议(决定)

第二十四条 教职工大会职权范围内的事项,经大会讨论、审议后,应当做出相应的决议或决定。

第二十五条 形成决议、决定的基本程序:大会执委会根据各项议案审议情况起草决议、决定草案,审议通过后,提交大会逐一进行表决。

第二十六条 各项议案表决必须获得应到会议正式代表过半数同意方能通过。表决可以采用举手方式进行,也可采用无记名投票的方式进行。

第二十七条 院教职工大会通过和决定的事项,非经院教职工大会同意不得修改,如在执行过程中情况发生变化确需修改,可以召开执委会,讨论后做出相应决定,并提交下次大会确认。对涉及面广以及与教职工利益关系重大的问题,经院党政联席会议决定或三分之一以上代表提议,可提前召开教职工大会进行讨论审议,并就修改内容进行表决,同时做出相应决议、决定。

第十章  提案工作

第二十八条 提案的征集:

(一)提案应由1名教职工提出,两名以上教职工附议方能成立;

(二)书写提案应当规范,一事一案,每份提案应包括案名、理由及措施建议等,内容力求明确具体;

(三)提案内容应当围绕学院教学、科研、管理、教职工生活福利等重要问题提出,提案的办理应在学院管理权限之内。

第二十九条 提案的办理:

(一)提案一经正式立案,要按照“案案要处理,件件有交待”的原则办理;

(二)办理提案应主动及时,注重实效。凡能解决的问题,应当及时解决。受条件限制,一时不能解决的,应当制定计划,逐步解决。确实难以解决的应当向提案人说明情况,做好工作;

(三)学院在提案办理过程中,应当加强与教职工的联系,并广泛征求教职工意见,保证提案办理质量。

第十一章  附则

第三十条 本实施细则未尽事宜按上级有关规定办理。

第三十一条 本实施细则自颁布之日起实施。

                                                                                 工商管理学院

                                                                                 2015年4月14日

 

 

 

Copyright 2014 南京审计大学-工商管理学院版权所有 All rights Reserved
地址:
南京审计大学浦口校区竞慧西楼514 电话:025-58318588